近日，郴州市郵政工會(huì)走訪了6個(gè)縣市區(qū)分公司，開(kāi)展了一場(chǎng)場(chǎng)氣氛熱烈的職工懇談會(huì)。會(huì)議由工會(huì)副主席秦志強(qiáng)主持，面對(duì)四十余名職工代表，圍繞職工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題暢所欲言，共謀解決方案，切實(shí)將“我為群眾辦實(shí)事”落到實(shí)處。

　　“平時(shí)忙于一線工作，有些問(wèn)題不知如何反饋，這次懇談會(huì)給了我們直接表達(dá)的渠道，工會(huì)的響應(yīng)速度也讓人暖心!”一名參會(huì)職工感慨道。會(huì)議不僅拉近了工會(huì)與職工的距離，更讓職工感受到“娘家人”的關(guān)懷與支持。

　　談心談話采用工會(huì)干部與職工“一對(duì)一”談話的形式，談建議、談感想，使職工更想言、更敢言，實(shí)現(xiàn)暢所欲言。整個(gè)談心談話過(guò)程輕松活躍，職工們積極為郴州郵政發(fā)展建言獻(xiàn)策。談話結(jié)束后，工會(huì)干部結(jié)合工作實(shí)際，對(duì)當(dāng)前管理存在的問(wèn)題、職工提出的困難等內(nèi)容進(jìn)行一一梳理，并采取有效的改善措施，真正做到使職工的“心聲”有“回聲”。真正將職工的“心上事”變?yōu)樵酃?huì)的“上心事”。