1月26日下午，中國郵政集團有限公司上海市閔行區(qū)分公司2025年工作會議暨第三屆第二次職工代表大會隆重召開。會議的主要任務是深入學習貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，全面落實集團公司和市分公司2025年工作會議暨職代會要求，總結2024年工作，分析形勢，部署2025年重點任務。會議由區(qū)分公司副總經理、工會主席楊枝曄主持。

　　會議表決通過了大會表決辦法、主席團名單、會議議程、民主評議方案和2025年閔行區(qū)分公司實事項目。會議聽取了大會代表調整和代表資格審查報告，審查了區(qū)分公司2024年度業(yè)務招待費使用、教育經費使用、為員工辦理社會保險金的情況報告。

　　區(qū)分公司黨委書記、總經理周華元作了題為《深化改革再聚力 創(chuàng)新轉型促發(fā)展 奮力開創(chuàng)閔行郵政高質量發(fā)展新篇章》的工作報告?；仡櫫?024年工作，分析了當前形勢，對2025年工作進行了部署：重點抓好“五聚五提”，落實好54項重點工作。

　　會議表彰了2024年度區(qū)分公司先進集體、先進個人、先進基層黨支部、優(yōu)秀共產黨員等先進代表。區(qū)分公司領導班子現(xiàn)場為先進代表進行頒獎。

　　最后，區(qū)分公司黨委書記、總經理周華元就如何貫徹會議精神，抓好目標落實，提出了三點意見：

　　一、提高站位、凝聚人心

　　要站在講政治的高度，充分發(fā)揮政治引領作用，把學習貫徹職代會精神作為當前和今后一段時間的重要任務，采取多種形式，傳達貫徹職代會精神，力求學深學透、入腦入心，務必將職代會精神及時傳達到每一名員工；要通過調查研究，深入基層，傾聽員工的意見和建議，凝聚員工智慧，引導員工、鼓舞士氣，切實把全體員工的智慧和力量凝聚到實現(xiàn)職代會確定的目標任務上來，不斷匯聚推動閔行郵政高質量的強大力量。

　　二、抓住重點，多管齊下，任務推進不能慢

　　對于已經確定的 54 項重點工作，各支局（部室）要樹立全局意識，打破部門壁壘，加強溝通協(xié)作，聚焦業(yè)務拓展、服務優(yōu)化、內部管理等關鍵領域，精準發(fā)力。

　　在業(yè)務拓展方面，要突出“兩大靶向法”的落地應用，發(fā)揮板塊協(xié)同優(yōu)勢和聯(lián)動共享效應，勇于開拓創(chuàng)新，洞察市場動態(tài)，深入挖掘潛在需求，不斷探索新業(yè)態(tài)和新領域發(fā)展新契機；

　　在服務提升方面，要時刻以客戶為中心，從客戶的角度出發(fā)，優(yōu)化服務流程，提升服務質量，為目標客群提供更加優(yōu)質、高效、便捷的服務體驗，切實提高客戶滿意度；

　　在內部管理方面，要以合規(guī)管理、標準化建設、科技信息手段等方式賦能管理能力提升，進一步完善各項規(guī)章制度，優(yōu)化工作流程，加強團隊建設，提升運營效率，要上下一心，錨定目標，發(fā)揚閔行郵政“二十字精神”，為企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展提供堅實的基礎支撐。

　　三、真抓實干、狠抓落實

　　建立健全科學完善的工作落實機制，進一步明確責任分工，將每一項任務細化分解到具體的部門和個人，做到事事有人管、人人有責任。加強對工作全過程的監(jiān)督與考核，建立定期評估與反饋機制，及時掌握工作進展情況，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。

　　號召閔行區(qū)分公司全體干部員工要切實發(fā)揚真抓實干的工作作風，秉持釘釘子的精神，持之以恒、一抓到底，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，確保每一項工作都能落地生根、開花結果，為實現(xiàn) 2025 年經營發(fā)展目標筑牢堅實基礎。

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