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關(guān)愛(ài)職工
送溫暖金秋助學(xué)小家建設(shè)

    淮北市郵政工會(huì)以“小家微信群”助推建家工作持續(xù)深化

    來(lái)源:安徽省郵政工會(huì)時(shí)間:2024-04-12

      一個(gè)舒適的家是需要在平日的注重中慢慢打造的。郵政職工們的工作相對(duì)繁忙,家就更成了他們能夠享受生活的一個(gè)重要場(chǎng)所,家的舒適度和溫暖度越來(lái)越廣泛地得到了大家的重視和關(guān)注。建設(shè)溫馨而舒適的小家,既要有好的裝修選擇好的家具和家電,同時(shí)也要堅(jiān)持良好的維護(hù)和使用習(xí)慣這些點(diǎn)滴理念的共同落實(shí),能夠讓我們享受忙碌之外的每一個(gè)輕松和美好。

      淮北市分公司始終堅(jiān)持民主管理、民主決策、全心全意辦好支局職工小家。借助微信溝通快捷、雙向互動(dòng)的優(yōu)勢(shì),創(chuàng)建小家微信群。使之成為行內(nèi)的“傳聲筒”“分享地”,大家把工作心得、意見(jiàn),學(xué)習(xí)體會(huì)發(fā)在群上進(jìn)行交流,動(dòng)員全體職工積極參與行內(nèi)民主管理,集思廣益,有效增進(jìn)員工理解,上下級(jí)關(guān)系融洽,更好組織安排工作,樹(shù)立員工主人翁的思想,行興我榮。在管理維護(hù)方面,淮北市郵政工會(huì)出臺(tái)的職工小家臺(tái)賬范本,方便了職工小家的日常記錄工作,同時(shí)也能夠加強(qiáng)小家日常管理,提高小家利用率,職工小家實(shí)行財(cái)務(wù)透明化管理,堅(jiān)持每月將支出明細(xì)予以上墻公示,使職工對(duì)收支進(jìn)行有效監(jiān)管。職工小家不定期對(duì)小家內(nèi)的滅火器、電路等進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,確保小家安全。 今后淮北市分公司將繼續(xù)鞏固三年來(lái)職工小家建設(shè)的成果,堅(jiān)持需求導(dǎo)向、問(wèn)題導(dǎo)向,堅(jiān)持“以人為本,服務(wù)職工”的原則,確保創(chuàng)建成效努力把支局建設(shè)成為職工信賴的和諧小家。