近日，宜昌郵政工會抽調(diào)由市工會專干和部分縣市工會專干組建的專班，開展對2021年度全市職工小家、職工書屋和職工（勞模、工匠）創(chuàng)新工作室初驗工作。

　　根據(jù)年初省郵政工會和市郵政工會工作安排，市分公司、市郵政工會開展了以“提升管理、強化用家”為主題的全市郵政企業(yè)職工小家創(chuàng)建及評選活動，活動主旨是“堅持以人民為中心”，牢固樹立服務(wù)意識、娘家人意識，竭誠服務(wù)職工群眾，發(fā)揮工會工作職能，改善職工生產(chǎn)生活品質(zhì)，圍繞“建好、管好、用好”職工小家三個要求，采取“創(chuàng)建+維護”相結(jié)合，提升職工小家管理水平，充分發(fā)揮職工小家的平臺作用，強化用好職工小家理念，使職工小家真正成為職工建功立業(yè)、提高技能、自我成長的平臺。

　　經(jīng)過溝通協(xié)商，全年擬創(chuàng)建“省級模范職工小家”12個。（其中枝江董市擬創(chuàng)建省級示范職工小家），創(chuàng)建“省級郵政示范職工書屋”（夷陵區(qū)公司書屋）1 個，創(chuàng)建“湖北郵政職工（勞模、工匠）創(chuàng)新工作室”（興山羅運良工作室 ）1 個。另外，對2015年以前創(chuàng)建的“農(nóng)村網(wǎng)點市級職工小家”維護率達到50%以上；以創(chuàng)建城區(qū)職工小家為著力點，確保實現(xiàn)城區(qū)網(wǎng)點（站點）統(tǒng)一送餐或訂餐制全覆蓋。

　　經(jīng)過大半年的創(chuàng)建和日常的跟進、通報、督導(dǎo)，全市郵政職工小家、職工書屋、職工（勞模、工匠）創(chuàng)新工作室的年度創(chuàng)建工作已初步完成，根據(jù)省工會的統(tǒng)一部署，宜昌郵政啟動了全市“三項創(chuàng)建”的初驗工作。

　　初驗將在11月26日結(jié)束，市工會將按驗收標準確認名單，于11月30日前向省郵政工會進行“三項創(chuàng)建”的申報工作,并做好迎檢準備。