今年以來，周至分公司積極落實(shí)省、市“貫徹新發(fā)展理念   構(gòu)建新發(fā)展格局 全力推進(jìn)代理金融高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展”工作思路，高度重視理財(cái)經(jīng)理專業(yè)能力提升以及網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人管理能力提升，持續(xù)強(qiáng)化理財(cái)經(jīng)理持證工作：

　　一是開展“請(qǐng)進(jìn)來 走出去”交流學(xué)習(xí)活動(dòng)，邀請(qǐng)技能大賽獲獎(jiǎng)人員和優(yōu)秀理財(cái)經(jīng)理進(jìn)行客戶營(yíng)銷服務(wù)實(shí)踐分享、大賽經(jīng)驗(yàn)交流，以及持證的重要性，激發(fā)員工學(xué)習(xí)熱情，向先進(jìn)學(xué)習(xí)；

　　二是縣分公司持續(xù)組織“金融課堂”線上線下相結(jié)合的培訓(xùn)，每周進(jìn)行金融理財(cái)知識(shí)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)卓越微課內(nèi)容以及省市培訓(xùn)內(nèi)容的二次學(xué)習(xí)、工作經(jīng)驗(yàn)交流，定期進(jìn)行考試，提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　三是積極組織理財(cái)經(jīng)理參加AFP考試，分別于上半年優(yōu)選2人參加省分公司組織的考試，積極聯(lián)系、動(dòng)員理財(cái)經(jīng)理參加10月份的考試，提供相關(guān)考試信息，并邀請(qǐng)通過人員進(jìn)行學(xué)習(xí)過程分享，降低員工畏難情緒。

　　通過以上措施，分公司4名理財(cái)（康瑤、馮虹、東方、梁晶）通過了10月份的AFP考試，加上省分公司組織考試通過的2人（尚靜、田晴），分公司共有6位理財(cái)經(jīng)理通過考試，網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率達(dá)到40%；再加上管理人員1人持證（夏磊），分公司共有AFP持證人員7名。在不到一年的時(shí)間中實(shí)現(xiàn)從無到有突破，也為代理金融轉(zhuǎn)型、中間業(yè)務(wù)發(fā)展打下基礎(chǔ)。