近期，鹽城市分公司工會開展“五小”建設(shè)自查、復(fù)查活動，持續(xù)推進(jìn)“職工小家”提檔升級工作。

　　自今年9月以來，鹽城市分公司工會在各縣郵政工會自查的基礎(chǔ)上，深入基層，對“五小”工作進(jìn)行全方位的不預(yù)告抽查，重點檢查臺賬資料是否健全、物品是否相符、支局長與工會小組長是否履行職責(zé)、日常管理和檢查是否落實、“五小”設(shè)備設(shè)施是否正常使用、現(xiàn)場是否整潔衛(wèi)生、以及巡查記錄卡使用、“五小”生活設(shè)施的維修保養(yǎng)、添置更新情況等，實現(xiàn)全市7個縣（市、區(qū)）分公司檢查全覆蓋。針對檢查的總體情況，鹽城市分公司工會及時在全區(qū)進(jìn)行通報，表揚先進(jìn)做法，指出問題不足，考核落后單位，提出整改要求，針對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題能立行立改的進(jìn)行糾正，不能當(dāng)場整改的限期整改，需要上級部門配合解決的，由檢查人員負(fù)責(zé)把相關(guān)情況向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報后予以解決。

　　截止目前，鹽城市分公司對166個已建設(shè)的農(nóng)村“職工小家”進(jìn)行了升級改造，給員工更多關(guān)愛，讓基層員工充分感受到了郵政大家庭的溫暖。