為傳達(dá)省公司工會干部培訓(xùn)會議精神，加強(qiáng)各項(xiàng)工作落實(shí)。10月18日下午，淄博市公司工會組織召開全市郵政工會干部培訓(xùn)會，市公司韓軍主席、于兆琳副主席及各基層工會主席、工會干事參加。

　　首先，于兆琳副主席傳達(dá)省公司培訓(xùn)會議精神及各項(xiàng)具體工作要求。一是做好本年度工作總結(jié)及明年工作打算；二是做好困難職工救助工作；三是做好星級職工小家建設(shè)、小菜園建設(shè)，星級小家建設(shè)要按照三年建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)要求，覆蓋面達(dá)到80%以上，在農(nóng)村支局星級小家建設(shè)的基礎(chǔ)上，完善投遞員之家、網(wǎng)運(yùn)之家建設(shè)；四是做好郵政獨(dú)立運(yùn)營20周年慶?；顒咏M織工作。

　　其次，韓軍主席做《民主管理與職代會制度》培訓(xùn)，結(jié)合工會工作實(shí)際，從職工代表大會的含義、職工代表大會的職權(quán)、職代會制度的內(nèi)容、職代會流程、如何做提案工作、職工代表的權(quán)利和義務(wù)等幾個方面進(jìn)行培訓(xùn)。

　　最后，韓軍主席強(qiáng)調(diào)幾項(xiàng)工作重點(diǎn)。一是各基層部門工會主席要在抓好黨建工作的前提下，做到“一崗雙職”、“一崗多職”，要梳理好、落實(shí)好、合理安排好工會各項(xiàng)工作，以備上級驗(yàn)收及考核。二是由市公司工會牽頭，區(qū)縣工會配合，建立職工訴求通道，并在月底前啟動，提前發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。做好困難職工救助工作，提高職工滿意度。三是根據(jù)省公司工會及上級要求，做好勞模工匠創(chuàng)新工作室創(chuàng)建工作及勞模選樹，弘揚(yáng)郵政精神；四是抓宣傳教育、抓安全生產(chǎn)，組織好各項(xiàng)勞動競賽活動；五是要切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益，采取多渠道、多方式關(guān)愛職工，如開展健康知識講座等形式；六是做好冬季送溫暖活動，慰問走訪職工，提高職工滿意度；七是做好明年職代會會議籌備工作，規(guī)范召開市、縣兩級職代會；八是在業(yè)務(wù)發(fā)展旺季，要積極籌備各項(xiàng)評比工作。調(diào)度職工積極性，發(fā)揮職工主觀能動性，全心全意、聚焦聚力，服務(wù)大局，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。